Q1 每個學校系所均會有口試嗎?

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並非每一校所都會有口試,會有口試的校所均會在招生簡章中說明,請同學務必詳閱前一年度的招生簡章資料,全國各校所甄試、一般生、在職專班招生簡的彙整資料,在全國大碩的櫃檯您均可以查閱,或在全國的數位學堂您也可以查閱。 

如該校所前一年度考試需口試,今年度的考試大概也會有口試,所以請同學如您的目標學校系所需口試者,請務必提前準備,不要到了上榜才急急忙忙的找老師、找資料,提前準備絕對有幫助的。避免有學校放榜需口試而您同時又在準備另一學校的筆試,有時候學校在第一階段放榜後的隔一週就需要參加口試,所以同學應備齊所有口試應有的資料。

Q2 口試有那些類形的問題?

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口試的類可說各式各樣囉!將研究所的口試分為下述四類,並於Q & A中將分別加以說明。
1. 共同題型
2. 專業題型
3. 閒話家常題型
4. 危機處理題型 

Q3 共同題型會問哪些問題?

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之所以稱為「共同題型」,即表示無論是任何系所,都一定會問的題目;這類的問題主要是看看你報考的正當性。諸如:自我介紹、你為什麼要報考○○所...等。是否覺得似曾相似?沒錯,這便是在送審資料中有關「報考動機」的部分,但這類的問題卻未必好回答。

既然是「共同」題型,那麼你的答案與其他同學答案之差異化的必要性也就更為重要。以報考動機為例,在筆者輔導過的學生當中,一般生回答「興趣」,在職生回答「工作需要」者,幾乎佔了90%。請問你的答案差異性在哪?若每一個人的答案都差不多,那麼你又憑什麼要教授將這資源給你呢?從另一角度來看,若能答出一個與別人不一樣,具差異化的答案時,你的機會便大了許多。

在答這種問題時,除了不要再回答「興趣」、「工作需求」等了無新意的答案外,亦應注意千萬不要說因為在大學學的不夠,所以要再進修。教授為什麼要找一個學的不夠的人進研究所?所以你得找出一項你十分需要,且只能在研究所中才學的到的知識技能,因為如果這項知識技能在其他地方(如:工作)就可學到的話,那你大可直接去那學就好啦!幹嘛花兩、三年來讀研究所呢?

這種問題乃口試/甄試會問的問題,若能利用送審資料的撰寫,將你的答案釐清,這對你隔年的筆試後的口試,將會很有幫助。因此,再次奉勸所有不甄試的同學,亦應趁著大夥在準備甄試的期間,試著寫一份屬於自己的送審資料,一方面在隔年用的到,另一方面亦可找出你在報考動機上的正當性。

茲列出此類常見的口試議題如下:

1. 自我介紹2分鐘(中、英文)。

2. 報考動機。

3. 個人背景、學習經驗、專長為何?

4. 若沒有考上你會如何?你是不是打算出國念或工作?

5. 會不會考慮碩士班後繼續唸博士?

6. 在研究所二年內,想得到些什麼?

7. 對本所了解多少?你覺得本校的優點在哪?簡述系上老師的特色。

8. 介紹目前工作內容。

9. 工作背景介紹(含公司職位、年營業額、獲利情況)。

10. 為何想念研究所?報考研究所對現在公司有何幫助? 

Q4 專業題型會問哪些問題?

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這一類型的問題當然是問你「有關該系所的專業題目」,諸如:統計所問你:「何為卜瓦松分配?」、資管所問你:「何為E-R Model?」、企管所問你:「你認為管理功能中何者最重要?」、多數工科研究所問你:「有關你畢業專案的內容」等與該系所相關的專業。 

當然,有關時事題,亦在這個題型的範圍中,所以在這類型的題目中,考的是你在該領域之專業。另如欲報考財金、經濟,或是企管且你欲往財管發展的同學,對於前一天(週)的股市行情,則千萬要惡補一下,以免當場呆坐在那,嚴重失分! 

另外,在英文方面,至少應準備一篇「英文自我介紹」。為何說「至少」?因為這畢竟不是一時三刻便可訓練有成的。如:中山企研曾再口試時播放一段「ICRT」的內容,然後與你用英文「討論」其內容,這時便不是準備「英文自我介紹」便可應付的呦!

茲列出此類常見的口試議題如下:

1. 非本科系,沒有本系所的基礎該如何念本所?

2. 專題報告,並由你所做過之專題衍生問題發問。

3. 針對你的自傳及研究計畫、附件發問?

4. 專業科目問答、專業名詞解釋及專業問題(如同筆試問題)。

5. 在研究所二年內你想得到些什麼?你的研究計畫是什麼?

6. 給一篇英文文章閱讀,英翻中、英文朗讀、解釋內文與討論。

7. 該系所的時事,如:財金所-昨天的大盤收盤價是多少?企管所-你對於勞退新制的看法?
  資管所-你對韓國電玩展的看法?電機所-你對於目前半導體發展的看法?

8. 即席演講。

9. 近一年看過哪些與本所專業的相關叢書?

10. 你在目前工作上遇到的困難為何?又你是如何解決的? 

Q5 閒話家常題型會問哪些問題?

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顧名思義,這一類型的問題大多問你「家庭狀況」、「工作狀況」、「求學狀況」...等日常工作、求學的內容。這種題目的目的,是希望藉由這樣的題目了解你的生活與人格特質,看看你是否符合該系所的需求;而這也是同學們普遍認為最簡單的題目。

但是,這種問題卻常常讓同學鬆懈回答時的防備心態,導致不可彌補的錯誤發生。以「平常有無閱讀報章雜誌的習慣?」這一題為例,有位報考企研所的學長,很直覺的回答有(你也不可能說沒有!),並舉例如:天下雜誌、能力雜誌、工商時報...等均有涉獵。當教授進一步問:「本期天下雜誌的主題為何?」,該位同學當場傻在那兒,因為他平時根本沒有持續閱讀的習慣。

因此,同學們自以為最容易的題型,卻可能成為你的關鍵失敗因素,越是容易回答的題目,就越不可鬆懈你備戰的心態,並建議「誠實最上策」,不要在教授面前瞎掰,畢竟教授每年都要口試數十至上百位的考生,你可能說的謊、犯的錯,教授早就了然於胸,端看教授想不想當場戳破罷啦!

茲列出此類常見的口試議題如下:

1. 平常有無閱讀報章雜誌的習慣?

2. 你還有什麼問題?

3. 未來想朝那些方向發展?展望為何?

4. 你贊成加班嗎?會不會把東西帶回家做?

5. 你對於兩性平等有何看法?如果遇到玻璃天花板效應你該如何處理?

6. 生活化問題(談興趣、平日休閒、家中成員等)

7. 課外活動有何表現?你的才能為何?

8. 大學修過哪些課程?對哪一科最有興趣,為什麼?

9. 你對哪一個科目較有興趣?為什麼?

10. 在學校中有什麼事讓你覺得最驕傲的?

Q6 危機處理題型會問哪些問題?

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若在口試/甄試中出現諸如「為何某一科目成績較低?」,抑或其他讓你覺得「不自在」的問題時,此時教授多半在測試你在面對危機時的應變能力如何,而這也就是危機處理題型之測試目的。

回答這類的題目千萬不要因為被嚇到,而以過於緊張的口吻回答,以表現你「從容不迫」的氣度。另外在回答的內容上,還是那句老話,切記「以不砸自己的腳為原則」,先想想哪些不可講,再針對其內容回答。

如上述為何某一科目成績較低這一題而言,就千萬不可回答教授「是因為社團的關係」、「授課老師的關係」...等不負責任的談話。不容易是嗎?所以陳弘老師一直都認為「口試是要經過訓練的」!

茲列出此類常見的口試議題如下:
1. 南部人為何不考南部學校?
2. 有無報考其他學校?願不願意唸本校?
3. 同時考上台、清、交、成大,你會選擇哪一學校,為什麼?
4. 就社團/工作狀況、職位檢討自己。
5. 你的缺點是什麼?
6. 為什麼要錄取你?
7. 為何跨考本系?大學所學如何運用到本所上?
8. 你們兩個背景相同,我只想錄取一個,你覺得應該錄取哪一個?
9. 為何某科成績特別差?成績落差那麼大?
10. 抽籤問問題。

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